TRAINING MEMBANGUN BUDAYA PERUSAHAAN YANG KUAT DAN UNGGUL

TRAINING MEMBANGUN BUDAYA PERUSAHAAN YANG KUAT DAN UNGGUL

PENGANTAR

Training Membangun Budaya Perusahaan yang Kuat dan Unggul ini dirancang untuk memberikan peserta pemahaman yang mendalam tentang bagaimana menciptakan dan mengembangkan budaya perusahaan yang dapat mendukung visi, misi, dan tujuan jangka panjang organisasi. Budaya perusahaan yang kuat dan unggul adalah faktor kunci yang mempengaruhi keberhasilan dan daya saing organisasi di pasar. Pelatihan ini bertujuan untuk membekali peserta dengan pengetahuan dan keterampilan untuk mengelola budaya perusahaan, mulai dari merancang nilai-nilai inti hingga membangun lingkungan yang mendukung kolaborasi, inovasi, dan produktivitas.

Peserta akan mempelajari bagaimana menanamkan nilai-nilai perusahaan, membangun komunikasi yang efektif, dan menciptakan lingkungan yang mendukung keterlibatan karyawan dalam mencapai tujuan bersama. Dengan pendekatan berbasis teori dan latihan praktis, pelatihan ini memberikan keterampilan yang dapat langsung diterapkan dalam membangun dan mengembangkan budaya organisasi yang sehat dan produktif.

Melalui pelatihan ini, peserta akan mengerti pentingnya budaya perusahaan yang kuat dan bagaimana menciptakan budaya yang selaras dengan tujuan dan visi perusahaan.

TUJUAN

Setelah mengikuti pelatihan ini, diharapkan peserta:

1. Memahami konsep dasar budaya perusahaan dan bagaimana budaya memengaruhi kinerja organisasi.
2. Menguasai teknik-teknik dalam merancang dan mengembangkan nilai-nilai budaya perusahaan yang mendukung tujuan organisasi.
3. Mampu membangun budaya yang memotivasi karyawan dan meningkatkan keterlibatan mereka dalam pekerjaan.
4. Mengerti cara mengkomunikasikan dan menanamkan budaya perusahaan dalam setiap aspek operasi organisasi.
5. Mendapatkan sertifikasi dalam pengembangan dan pengelolaan budaya perusahaan yang unggul.

MATERI

1. Pengenalan Budaya Perusahaan: Definisi, Konsep, dan Pentingnya Budaya dalam Organisasi yang Sukses
2. Nilai-Nilai Inti Budaya Perusahaan: Menyusun dan Menanamkan Nilai-Nilai Inti yang Mendorong Keunggulan Organisasi
3. Membangun Komunikasi dalam Budaya Perusahaan: Menggunakan Komunikasi untuk Mempromosikan dan Memperkuat Budaya Positif
4. Mengelola Keterlibatan Karyawan: Menciptakan Lingkungan Kerja yang Mendorong Partisipasi dan Keterlibatan Karyawan
5. Kepemimpinan dan Budaya Perusahaan: Peran Pemimpin dalam Membentuk dan Memelihara Budaya Organisasi yang Kuat
6. Mengatasi Tantangan dalam Budaya Perusahaan: Teknik untuk Mengatasi Hambatan dalam Membangun Budaya yang Sehat dan Inklusif
7. Budaya Inovasi dan Kolaborasi: Menciptakan Budaya yang Mendorong Kreativitas, Kolaborasi, dan Inovasi dalam Organisasi
8. Membangun Budaya yang Berkelanjutan: Menjaga Konsistensi Budaya Perusahaan dalam Menghadapi Perubahan dan Tantangan Bisnis
9. Studi Kasus dan Praktik Terbaik: Analisis dan Pembelajaran dari Perusahaan dengan Budaya Perusahaan yang Kuat dan Unggul
10. Sertifikasi Budaya Perusahaan yang Kuat dan Unggul.

SASARAN PESERTA

Pelatihan ini ditujukan untuk:

• Pemimpin organisasi, manajer SDM, dan pengambil keputusan yang bertanggung jawab untuk membangun dan mengelola budaya perusahaan.
• Profesional yang bekerja di bidang pengembangan organisasi dan budaya perusahaan.
• Tim yang terlibat dalam implementasi nilai-nilai budaya perusahaan dan manajemen perubahan.
• Karyawan dan individu yang ingin memahami cara berperan dalam membangun budaya organisasi yang mendukung kesuksesan.
• Mahasiswa atau pelajar yang tertarik dalam studi organisasi dan pengembangan budaya perusahaan.

METODE

Pelatihan ini menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif untuk memastikan pemahaman yang mendalam serta penerapan praktik terbaik dalam pembangunan budaya perusahaan yang kuat dan unggul. Metode yang digunakan mencakup:

• Presentasi Teori dan Konsep Dasar: Penyampaian materi mengenai prinsip dasar dalam membangun budaya perusahaan yang mendukung tujuan organisasi.
• Sesi Praktik: Peserta melakukan latihan dalam merancang dan mengembangkan nilai budaya perusahaan berdasarkan studi kasus nyata.
• Studi Kasus: Diskusi tentang penerapan budaya perusahaan dalam berbagai organisasi dan tantangan yang dihadapi.
• Sesi Tanya Jawab: Kesempatan bagi peserta untuk mengajukan pertanyaan kepada instruktur mengenai materi yang telah dibahas.
• Sertifikasi Budaya Perusahaan yang Kuat dan Unggul: Sertifikat resmi bagi peserta yang berhasil menyelesaikan pelatihan dengan baik, sebagai bukti keahlian dalam pengelolaan budaya perusahaan yang unggul.

Kami juga terbuka untuk selalu menyesuaikan metode pelatihan yang dilaksanakan sesuai kebutuhan peserta.

INSTRUKTUR 

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi, praktisi maupun profesional. Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu dengan tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.

Jadwal Pelatihan CV Dior Tahun 2024

• Training Bulan Januari : 16-17 Januari 2024
• Training Bulan Februari : 13-14 Februari 2024
• Training Bulan Maret : 5-6 Maret 2024
• Training Bulan April : 24-25 April 2024
• Training Bulan Mei : 21-22 Mei 2024
• Training Bulan Juni : 11-12 Juni 2024
• Training Bulan Juli : 16-17 Juli 2024
• Training Bulan Agustus : 20-21 Agustus 2024
• Training Bulan September : 17 – 18 September 2024
• Training Bulan Oktober : 8-9 Oktober 2024
• Training Bulan November : 12-13 November 2024
• Training Bulan Desember : 17-18 Desember 2024

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI 

REGULER TRAINING

• Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
• Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
• Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
• Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
• Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI 

• Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

• FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
• FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
• Module / Handout
• FREE Flashdisk
• Sertifikat
• FREE Bag or backpack (Tas Training)
• Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
• 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
• FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang CV Dior

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi.

 

Silabus Training ini dibuat oleh Wafa Setiawan sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan