TRAINING PENILAIAN KINERJA KARYAWAN DENGAN METODE 360
TRAINING PENILAIAN KINERJA KARYAWAN DENGAN METODE 360 PENGANTAR Pelatihan Penilaian Kinerja Karyawan dengan Metode 360 dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam tentang konsep dan penerapan metode penilaian kinerja 360 derajat, yang semakin populer di berbagai organisasi. Metode ini melibatkan pengumpulan umpan balik dari berbagai sumber, termasuk atasan, rekan sejawat, bawahan, serta …