DESKRIPSI PELATIHAN MANAGING SUPPLY CHAIN MANAGEMENT (SCM) Persaingan bisnis saat ini dan ke depan tidak hanya terjadi secara face-to-face antar perusahaan yang bersaing, namun telah melebar kedalam perusahaan yaitu kinerja rantai pasokannya. Coba simak moto iklan salah satu pabrik mobil asia terkemuka : ”tidak ada yang mengganggu rantai bisnis kami”. …
MENGENAL PELATIHAN MANAGING PEOPLE EFFECTIVELY Indonesia akan menghadapi AEC (Asean Economic Community), padahal Human Development Index kita adalah yang terendah di Asia Tenggara. Karenanya SDM merupakan sumber daya perusahaan yang perlu ditingkatkan. Mengelola orang bukanlah hal yang mudah. Ada yang yang ‘melawan’ dan sulit diatur sehingga perlu didisiplinkan. Ada yang …
DESKRIPSI PELATIHAN MANAGING OPERATION FOR PERFORMANCE IMPROVEMENT Peran operation pada saat ini semakin meningkat seiring dengan perkembangan “needs” dan “want” customer. Dalam konteks ini operation tidak lagi dilihat sebagai fungsi support, tetapi menjadi pusat keunggulan bersaing. PizzaHut, McDonald, WallMart, Unilever dan banyak perusahaan lain meraih kesuksesan melalui — salah satunya …
TUJUAN PELATIHAN MANAGING LIABILITIES, LIQUIDITY, AND CASH 1. Memahami arti penting liabilities dan liquidity management dari kasus-kasus perusahaan besar 2. Memahami teknik aplikatif dalam menganalisa, mendeteksi permasalahan dan mengelola liabilities 3. Memahami keterkaitan operasional dengan liability dan liquidity 4. Memahami teknik aplikatif dalam mengelola cash OUTLINES PELATIHAN MANAGING LIABILITIES, LIQUIDITY, AND …
Pelatihan Manajemen Dan Administrasi Kearsipan (Filing System) Arsip sebagai bahan administrasi pendukung kelancaran manajemen perusahaan harus ditata dan dikelola dengan baik pada setiap tingkat manajerial. Banyak para manajer belum memahami manajemen arsip ini, sehingga pada saatnya dibutuhkan, arsip menjadi faktor penghambat. Untuk menghindari hal itu seminar ini diadakan. Setelah mengikuti …
TUJUAN PELATIHAN MANAGING HEALTH AND SAFETY IN THE WORKPLACE At the ed of course the participants will be able to: 1. Define the sources of harmful acts. 2. Understand and accept that safety is a function whereby everyone is responsible. 3. Establish that accidental injuries are caused by unsafe acts, …
Pelatihan Managing Effective Payroll Function Salah satu upaya untuk mencapai HR Operational Excellence adalah administrasi penggajian yg efektif efisien. Workshop ini di rancang untuk membantu perusahaan dan meningkatkan kompetensi SDM / personal yang menangani fungsi payroll perusahaan. TUJUAN Pelatihan Managing Effective Payroll Function * Peserta mampu memahami dan menjalankan Kebijakan dan …
PELATIHAN MANAGING EFFECTIVE MARKETING COST CONTROL Marketing merupakan hal yang sangat difokuskan untuk kelangsungan dan kemajuan perusahaan. Anggaran marketing yang sangat besar menjadikan beban perusahaan semakin berat pula dalam mencapai laba perusahaan yang ingin dicapai walaupun dengan harapan biaya yang sudah keluar menjadikan pendapatan semakin meningkat. Pengendalian dan analisa yang …
Pelatihan Managing Change & Conflict Perubahan adalah bagian kehidupan yang pasti terjadi. Namun sering kali perubahan akan menimbulkan konflik karena adanya perbedaan-perbedaan dari individu itu sendiri ataupun lingkungannya. Perbedaan tersebut bisa berupa perbedaan keinginan, cara kerja, sistem nilai, gaya-gaya yang ditampilkan dan cara berfikir. Masalahnya, menangani konflik menjadi rumit karena …
Objective Managerial Pelatihan Skills & Leadership Training Manager mampu melaksanakan fungsi Planning, Doing, Check dan Act Membuat proses kerja menjadi lebih efisien dan efektif. Mendorong pola pikir yang selalu menginginkan perbaikan secara terus menerus Outline Pelatihan Managerial Skills & Leadership Training Basic Tools Manager * Self Leadership: dari role model …
Kami di sini untuk membantu Anda! Jangan ragu untuk menanyakan apapun kepada kami. Klik di bawah untuk memulai obrolan.
Marketing
Marketing
Marketing
Marketing
Dian
Isna
Azmi
Nona
