TRAINING EMPLOYMENT RECRUITMENT & SELECTION
TRAINING EMPLOYMENT RECRUITMENT & SELECTION
DEFINISI TRAINING REKRUTMEN KARYAWAN
Rekrutmen dan seleksi yang efektif merupakan bagian penting dalam manajemen sumber daya manusia yang berpengaruh langsung terhadap kinerja dan budaya organisasi. Pelatihan ini dirancang untuk memberikan peserta pemahaman mendalam tentang proses rekrutmen dan seleksi yang tepat guna menarik dan memilih kandidat terbaik untuk posisi yang tersedia.
Peserta akan belajar mengenai teknik-teknik yang digunakan dalam rekrutmen, mulai dari penyusunan deskripsi pekerjaan, penggunaan media sosial, hingga wawancara dan penilaian kandidat. Pelatihan ini juga akan membahas pentingnya keselarasan antara kandidat dan budaya organisasi, serta cara untuk mengurangi bias dalam proses seleksi.
Dengan mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan dapat meningkatkan keterampilan mereka dalam melakukan rekrutmen dan seleksi, sehingga dapat membantu organisasi dalam membangun tim yang berkualitas dan produktif.
TUJUAN TRAINING PROSES SELEKSI PEKERJA
Setelah mengikuti pelatihan Employment Recruitment & Selection ini, peserta diharapkan:
- Memahami proses rekrutmen dan seleksi secara menyeluruh.
- Mampu menyusun deskripsi pekerjaan yang menarik dan jelas.
- Menguasai teknik-teknik rekrutmen yang efektif, termasuk penggunaan media sosial.
- Mampu melakukan wawancara dan penilaian kandidat secara objektif.
- Mampu mengidentifikasi kandidat yang sesuai dengan budaya organisasi.
MATERI TRAINING STRATEGI PENARIKAN TALENTA
- Pengenalan Rekrutmen dan Seleksi
- Penyusunan Deskripsi Pekerjaan
- Teknik Rekrutmen: Sumber Internal dan Eksternal
- Penggunaan Media Sosial dalam Rekrutmen
- Proses Wawancara: Teknik dan Pertanyaan yang Efektif
- Penilaian dan Seleksi Kandidat: Metode dan Alat
- Mengurangi Bias dalam Proses Seleksi
- Membangun Keselarasan Budaya antara Kandidat dan Organisasi
- Studi Kasus: Praktik Terbaik dalam Rekrutmen dan Seleksi
- Rencana Tindakan untuk Meningkatkan Proses Rekrutmen dan Seleksi
SASARAN PESERTA TRAINING STRATEGI PENARIKAN TALENTA OFFLINE JOGJA
Pelatihan ini ditujukan untuk:
- Staf Sumber Daya Manusia
- Manajer Rekrutmen
- Karyawan yang terlibat dalam proses rekrutmen dan seleksi
- Siapa saja yang ingin meningkatkan keterampilan dalam rekrutmen dan seleksi.
METODE PELATIHAN STRATEGI PENARIKAN TALENTA KUALA LUMPUR
Pelatihan ini menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif untuk memastikan pemahaman yang mendalam serta penerapan praktik terbaik dalam rekrutmen dan seleksi. Metode yang digunakan mencakup:
- Presentasi Teori dan Konsep Dasar: Penyampaian materi dasar mengenai rekrutmen dan seleksi.
- Sesi Praktik: Peserta melakukan latihan langsung dalam menyusun deskripsi pekerjaan dan wawancara.
- Studi Kasus: Diskusi tentang situasi nyata yang berkaitan dengan rekrutmen dan seleksi.
- Sesi Tanya Jawab: Kesempatan bagi peserta untuk mengajukan pertanyaan kepada instruktur.
- Pemberian Sertifikat: Sertifikat resmi bagi peserta yang berhasil menyelesaikan pelatihan dengan baik.
Kami juga terbuka untuk selalu menyesuaikan metode pelatihan yang dilaksanakan sesuai kebutuhan peserta.
INSTRUKTUR PELATIHAN PROSES SELEKSI PEKERJA BANDUNG
Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi, praktisi maupun profesional. Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu dengan tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.
Jadwal Pelatihan CV Dior Tahun 2024
- Training Bulan Januari : 16-17 Januari 2024
- Training Bulan Februari : 13-14 Februari 2024
- Training Bulan Maret : 5-6 Maret 2024
- Training Bulan April : 24-25 April 2024
- Training Bulan Mei : 21-22 Mei 2024
- Training Bulan Juni : 11-12 Juni 2024
- Training Bulan Juli : 16-17 Juli 2024
- Training Bulan Agustus : 20-21 Agustus 2024
- Training Bulan September : 17 – 18 September 2024
- Training Bulan Oktober : 8-9 Oktober 2024
- Training Bulan November : 12-13 November 2024
- Training Bulan Desember : 17-18 Desember 2024
Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.
LOKASI PELATIHAN MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA SURABAYA
REGULER TRAINING
- Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
- Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
- Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
- Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
- Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)
ONLINE TRAINING VIA ZOOM
INVESTASI TRAINING MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA ONLINE BALI
- Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?
- FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
- FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
- Module / Handout
- FREE Flashdisk
- Sertifikat
- FREE Bag or backpack (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir Exclusive
FAQ tentang CV Dior
Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta
Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien
Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia
Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas
Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien
Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.
Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi.
Silabus Training ini dibuat oleh Wafa Setiawan sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan
